人事・労務セミナー、開催

今日は事務所主催の人事・労務セミナーをいわみ〜るで開催しました。
昨年に引き続いて、社会保険労務士の屋田先生を招いてのセミナーです。

参加者は約30人。

労働契約書の作成及び締結のポイント

日時：平成19年9月14日(金) 14:30〜16:00
場所：いわみーる　301研修室
住所：浜田市 野原町１８２６−１
電話：0855-24-9330

　近年、各企業の雇用形態は正規社員採用中心から、非正規社員の採用増加へと変化してきており、労働者の権利意識が根付いている現在では、雇用条件などについての労使トラブルが日々発生しております。その中で不測の労使トラブルを未然に防止し、労務管理を円滑に行うためにも労働契約書の作成及び締結がポイントとなってきます。
　そこで、昨年に引き続き、本年も社会保険労務士をお招きし人事・労務セミナーを下記の内容で企画いたしました。
　中小企業経営者の皆様に、雇用契約の正しい理解と適切なポイントを社会保険労務士の屋田先生が分かり易く解説いたします。ふるってご参加の程、よろしくお願いいたします。

【セミナー内容】
　テーマ「労働契約書の作成及び締結のポイント解説」
　１．雇用契約とは？
　２．正規社員・非正規社員との雇用契約書作成の注意点
　３．正規社員・非正規社員との雇用契約締結について

この人事・労務セミナーは案内をすると早い時期に定員一杯になり、期限より前に募集を締め切ります。
やはり経営者の方々の注目度が高いようです。

今回は「労働契約書の作成及び締結のポイント」と題しまして、正規社員のみならず非正規社員に対することも内容に取り入れてのお話でした。
日ごろ疎かになりがちな人事・労務に関し、的確なアドバイスを織り込んだ内容でした。
企業の労務管理・人事管理に役立つことと思います。

今年の事務所主催のセミナーも残すは11月9日（金）に開催する「TKC経営革新セミナー2007」のみとなりました。
どのような環境変化にも対応できる強い会社作りのヒントを得ていただくことを目的に、当セミナーを開催いたします。
ぜひ参加してみてください。
【開催内容の確認・お申し込み】　http://www.tkcnf.or.jp/seminar2007/cb9d98d6-9df5-49ab-833c-37b5ed646e77.htm